أقرأ أيضاً
التاريخ: 25-4-2016
5836
التاريخ: 25-4-2016
1297
التاريخ: 25-4-2016
6146
التاريخ: 25-4-2016
6453
|
نموذج جيتزلز:
ينظر إلى الإدارة من حيث البيئة على أنها عبارة تسلسل هرمي للعلاقات القائمة بين الرؤساء والمرؤوسين بنوع من النظام الاجتماعي. وأن عملية الإدارة عبارة عن معالجة لهذا السلك الاجتماعي بشكل منظم.
هذا النظام الاجتماعي ينقسم إلى قسمين:
أ-القسم الأول: المؤسسات وما تقوم به من أدوار وما يتوقعه منها المجتمع لتحقيق أهداف النظام.
ب-القسم الثاني: الأفراد أو الجانب الشخصي من حيث شخصياتهم واحتياجاتهم المختلفة وتطلعاتهم الشخصية.
السلوك الاجتماعي :
هو تمثيل لهذين الجانبين أي الجانب الأول المؤسسات والأدوار والتوقعات وهذا ما يسمى بالبعد التنظيمي أو المعياري أما الجانب الثاني الأفراد والشخصيات والحاجات فتمثل البعد الشخصي كالنشاط في النظام الاجتماعي.
-ويعني جيتزلز بالمؤسسة: هيأة تقوم بالوظائف الثابتة للنظام الاجتماعي ككل وتمثل الأدوار الجانبية الحية للوظائف الحية بالمؤسسة. وتتحدد الأدوار من خلال ما يسمى بتوقعات الدور الذي يمثل مسؤولة هو والتزامهم نحو المؤسسة .
|
|
5 علامات تحذيرية قد تدل على "مشكل خطير" في الكبد
|
|
|
|
|
لحماية التراث الوطني.. العتبة العباسية تعلن عن ترميم أكثر من 200 وثيقة خلال عام 2024
|
|
|