1

المرجع الالكتروني للمعلوماتية

الحياة الاسرية

الزوج و الزوجة

الآباء والأمهات

الأبناء

مقبلون على الزواج

مشاكل و حلول

الطفولة

المراهقة والشباب

المرأة حقوق وواجبات

المجتمع و قضاياه

البيئة

آداب عامة

الوطن والسياسة

النظام المالي والانتاج

التنمية البشرية

التربية والتعليم

التربية الروحية والدينية

التربية الصحية والبدنية

التربية العلمية والفكرية والثقافية

التربية النفسية والعاطفية

مفاهيم ونظم تربوية

معلومات عامة

الاسرة و المجتمع : التنمية البشرية :

قواعد في الإدارة / العمل الجماعي

المؤلف:  حسن علي الجوادي

المصدر:  قواعد النجاح لمختلف الشخصيات

الجزء والصفحة:  ص 54 ــ 55

2025-01-15

25

الادارة تعني التحكم والسيطرة والمراقبة والمسؤولية بشكلها الواسع، ذات مفهوم مستقر لا خلاف فيه، فالجميع يتفق على مهام المدير، وما هو عمل الادارة، وتنقسم على عدة اقسام رئيسة، ادارة عليا وادارة اقل وادارة دنيا، الادارة العليا هي المؤسس لبقية الادارات التي تتحكم فيها، وكلها منضوية تحتها، وقد نأخذ اسطراً كثيرة اذا تكلمنا في كافة جوانب الادارة الا انه يمكننا ان نتناول الموضوع من جهة المدير فهو العنصر المحرك في كل المسألة، وقد تناولوا هذا الموضوع بصورة مسهبة ومن مختلف النواحي لذا سنقتصر على الاشياء النافعة ونلخصها ونضيف اشياء أخرى.

ـ العمل الجماعي

المدير الناجح هو من يفكر في العمل لا في نفسه وشخصيته، اينما تكون مصلحة العمل يكون معها، اما اذا صار يبحث عن الفرديات والشخصيات فانه لا يصل الى العمل الجاد والمميز، فاذا شعر الموظفون بقيمتهم واهمية وجودهم ازداد عملهم وارتفعت معنوياتهم، واختلفت توجهاتهم، اما اذا اهملهم المدير فان كل واحد منهم سيشعر بالإحباط وقلة الرغبة في العمل، فأيها المدير اصنع الجو الجميل بينك وبين موظفيك، ستجد حلاوة العمل ورقي الانجاز والابداع يدخل بيتكم ودائرتكم، فلا تعكر الجو بالفردية والانانية اجعلهم يذكرونك بخير، قدم لهم ما يمكن ان تقدمه، اجمعهم وتكلم معهم، طيب خواطرهم، ابتسم في وجوههم، كن لينا معهم مع الحفاظ على شخصيتك الادارية، التمسوا الهامكم من النحل والنمل في عمله، فلا تكاد تميز فرداً عن الآخر، فالجميع يعملون خلية واحدة، كل واحد منهم في مهمته، هذه الاجواء لها عوامل مهمة، لكن اهمها ان يكون المدير ومن يتسلم موقع المسؤولية بوعي عالٍ وفكر ثاقب وخلق حسن. 

EN

تصفح الموقع بالشكل العمودي