مراحل عملية الاختيار Selection Process

المؤلف : د . كـامل بريـر

المصدر : ادارة الموارد البشريـة وكفاءة الأداء التنظيمـي

الجزء والصفحة : ص85

3840

المزيد

انـواع الجَـدارات البشريـة

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص699-701

10160

المزيد

الـدور الجـديـد لإدارة المـوارد البـشريـة 1

المؤلف : د . سعد علي حمود العنزي د . احمد علي صالح

المصدر : إدارة رأس المال الفكري في منظمات الاعمال

الجزء والصفحة : ص12 - 15

61

المزيد

استراتيجية تنمية الموارد البشرية

المؤلف : كمال طاطاى

المصدر : دور التكويـن في رفـع إنتاجية المؤسسـات

الجزء والصفحة : ص12-23

3767

المزيد

طريقة الإختيار الإجباري Forced Choice وطريقة التوزيع الإجباري (Forced Distribution)

المؤلف : د . كـامل بريـر

المصدر : ادارة الموارد البشريـة وكفاءة الأداء التنظيمـي

الجزء والصفحة : ص132 - 133

4720

المزيد

الإطار الفلسفي ألاستراتيجية الموارد البشرية

المؤلف : سعد العنزي

المصدر : فلسفة استراتيجية الموارد البشرية

الجزء والصفحة : ص2-3

3335

المزيد

الاهداف الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص612-614

4963

المزيد

تحديات تغير الخصائص الديموجرافية واهتمامات إدارة الموارد البشرية

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص577-579

1770

المزيد

مـفهوم تخطيـط المـوارد البشريـة

المؤلف : د . كـامل بريـر

المصدر : ادارة الموارد البشريـة وكفاءة الأداء التنظيمـي

الجزء والصفحة : ص67 - 70

2388

المزيد

دور إدارة الموارد البشرية في تطوير وتنمية الجدارات البشرية

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص693-694

3565

المزيد

تحليل فجوات خريطة الجدارات وتصميم خطة معالجة فجوات الجدارات

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص717-719

3905

المزيد

المقابـلة الشخصيـة Personal Interview

المؤلف : د . كـامل بريـر

المصدر : ادارة الموارد البشريـة وكفاءة الأداء التنظيمـي

الجزء والصفحة : ص 87 - 90

2844

المزيد

تنظيـم ادارة الأفـراد (تعريـف التنظيـم)

المؤلف : د . كـامل بريـر

المصدر : ادارة الموارد البشريـة وكفاءة الأداء التنظيمـي

الجزء والصفحة : ص23 -26

3098

المزيد

أثر التطور في الفكر الإداري على التطور الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص579-580

4083

المزيد

الخصائص الاساسية للجَدارات البشريـة

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص696-699

8979

المزيد

تقسيـم أوجـه النشـاط وتـجميعـها The Departmentation

المؤلف : د . كـامل بريـر

المصدر : ادارة الموارد البشريـة وكفاءة الأداء التنظيمـي

الجزء والصفحة : ص28 -32

5171

المزيد

أبـعـاد نـوعيـة حـيـاة العـمـل 2

المؤلف : د . سعد علي حمود العنزي د . احمد علي صالح

المصدر : إدارة رأس المال الفكري في منظمات الاعمال

الجزء والصفحة : ص42 - 44

64

المزيد

التحديات التنافسية في إطار الإدارة الاستراتيجية الفعالة

المؤلف : د . محمد محمد ابراهيم

المصدر : الادارة الاستراتيجية (آليات ومرجعيات خارطة الطريق لادارة واعادة الهيكلة الادارية للمؤسسات

الجزء والصفحة : ص558-561

3511

المزيد