x

هدف البحث

بحث في العناوين

بحث في المحتوى

بحث في اسماء الكتب

بحث في اسماء المؤلفين

اختر القسم

القرآن الكريم
الفقه واصوله
العقائد الاسلامية
سيرة الرسول وآله
علم الرجال والحديث
الأخلاق والأدعية
اللغة العربية وعلومها
الأدب العربي
الأسرة والمجتمع
التاريخ
الجغرافية
الادارة والاقتصاد
القانون
الزراعة
علم الفيزياء
علم الكيمياء
علم الأحياء
الرياضيات
الهندسة المدنية
الأعلام
اللغة الأنكليزية

موافق

المحاسبة

تطور الفكر المحاسبي

الافصاح والقوائم المالية

الرقابة والنظام المحاسبي

نظرية ومعايير المحاسبة الدولية

نظام التكاليف و التحليل المحاسبي

نظام المعلومات و القرارات الادارية

مواضيع عامة في المحاسبة

مفاهيم ومبادئ المحاسبة

ادارة الاعمال

الادارة

الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ

وظائف المدير ومنظمات الاعمال

الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى

النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث

التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية

وظيفة التخطيط

انواع التخطيط

خطوات التخطيط ومعوقاته

مفهوم التخطيط واهميته

وظيفة التنظيم

العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي

مفهوم التنظيم و مبادئه

وظيفة التوجيه

الاتصالات

انواع القيادة و نظرياتها

مفهوم التوجيه واهميته

وظيفة الرقابة

انواع الرقابة

خصائص الرقابة و خطواتها

مفهوم الرقابة و اهميتها

اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات

مواضيع عامة في الادارة

المؤسسات الصغيرة والمتوسطة

ادارة الانتاج

ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات

التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج

نظام الانتاج وانواعه وخصائصه

التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات

ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة

الموارد البشرية والامداد والتوريد

المالية والمشتريات والتسويق

قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج

مواضيع عامة في ادارة الانتاج

ادارة الجودة

الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

نظام الايزو ومعايير الجودة

ابعاد الجودة و متطلباتها

التطور التاريخي للجودة و مداخلها

الخدمة والتحسين المستمر للجودة

خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة

التميز التنافسي و عناصر الجودة

مواضيع عامة في ادارة الجودة

الادارة الاستراتيجية

الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ

اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله

التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية

النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات

تحليل البيئة و الرقابة و القياس

الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات

مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية

ادارة التسويق

ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع

استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي

البيئة التسويقية وبحوث التسويق

المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية

الاسواق و خصائص التسويق و انظمته

مواضيع عامة في ادارة التسويق

ادارة الموارد البشرية

ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

استراتيجية ادارة الموارد البشرية

الوظائف والتعيينات

الحوافز والاجور

التدريب و التنمية

السياسات و التخطيط

التحديات والعولمة ونظام المعلومات

مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية

نظم المعلومات

علوم مالية و مصرفية

المالية العامة

الموازنات المالية

النفقات العامة

الايرادات العامة

مفهوم المالية

التدقيق والرقابة المالية

السياسات و الاسواق المالية

الادارة المالية والتحليل المالي

المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها

الاقتصاد

مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى

السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية

التحليل الأقتصادي و النظريات

التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية

الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية

ألانظمة الاقتصادية

مواضيع عامة في علم الاقتصاد

الأحصاء

تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى

مفهوم واهمية علم الاحصاء

البيانات الأحصائية

الأحتمالات والعينات الأحصائية

مواضيع عامة في علم الأحصاء

مـعايير قـياس اداء المنظـمة

المؤلف:  أ.د. صالح عبد الرضا رشيد أ.د. احسان دهش جلاب

المصدر:  الادارة الاستراتيجية وتحديات الالفية الثالثة

الجزء والصفحة:  ص407 - 410

25-5-2022

953

معايير قياس اداء المنظمة   

تتضمن معايير قياس الاداء المنظمي على ثلاث مجموعات هي :  

1- المعايير المالية التقليدية : وتتضمن مجموعة من المعايير التي تعبر عن قدرة المنظمة على تحقيق الارباح وهي :

- العائد على الاستثمار بالموجودات( Return On Investment (ROI : وتُحسب هذه النسبة بقسمة الدخل الصافي على اجمالي الموجودات (الصيغة الاصلية Du Pont).

- ربحية السهم الواحد( Earning Per Share (EPS : وتحسب بقسمة الدخل الصافي على عدد الاسهم العادية المصدرة.   

- العائد من حق الملكية (Return On Equity (ROE : تحسب هذه النسبة بقسمة الدخل الصافي على حق الملكية (حقوق المساهمين)، ويعبر الاخير عن رأس المال المدفوع والاحتياطيات والارباح المحتجزة .  

2- معايير اصحاب المصلحة: وتتضمن مجموعة معايير من شانها ان تحدد التأثير المباشر وغير المباشر لانشطة المنظمة في اهتمامات اصحاب المصلحة. والجدول (14-1) يعبر عن تصنيفات اصحاب المصلحة ومعايير القياس في الامدين القصير والطويل. 

3- معيار قيمة حاملي الاسهم: تعرف قيمة حاملي الاسهم Shareholder value  على انها القيمة الحالية للمجرى النقدي المستقبلي المتوقع مضافاً اليه قيمة المنظمة عند التصفية. ويرتكز تحليل قيمة حاملي الاسهم على مجرى النقد كمعيار رئيس في اداء المنظمة وفاعلية الادارة الستراتيجية فيها ، اذ يخصم المجرى النقدي المستقبلي لحساب القيمة الحالية على وفق معدلات الخصم المحددة لكل طريقة من طرائق حساب القيمة الحالية الواردة في اغلب ادبيات الادارة المالية. ولعل من اشهر هذه الطرائق هي طريقة القيمة الاقتصادية المضافة Economic Value Added (EVA)  في قياس اداء المنظمة او وحدات اعمالها الستراتيجية. وتعتمد هذه الطريقة على حساب الفرق بين قيمة المنظمة على وفق الستراتيجية السابقة وبين قيمة المنظمة الناجمة عن اعتماد الستراتيجية الراهنة وحسب المعادلة الاتية:-

وفي نفس الوقت يمكن الاعتماد على طريقة القيمة السوقية المضافة Market Value Added (MVA) والتي تعتمد بدورها على حساب الفرق بين القيمة السوقية للمنظمة وبين رأس مال المساهمين والدائنين على وفق الخطوات الاتية : 

- حساب رأس المال الممتلك (رأس المال المدفوع + الاحتياطيات + الارباح المحتجزة).

- اعادة تصنيف بعض النفقات مثلاً نفقات البحث والتطوير لغرض تحديد مساهمة اي منها في تحقيق الارباح المستقبلية (تحديد راس المال المستثمر في الارباح المستقبلية).

- حساب القيمة السوقية للمنظمة بجمع اجمالي قيمة الاسهم المصدرة مع مديونية الشركة . فلو كانت القيمة السوقية للمنظمة اكبر من رأس المال المستثمر فإن المنظمة ذات قيمة سوقية مضافة موجبة اي ان الستراتيجية الحالية تسهم في تعظيم الثروة، والعكس بالعكس.

4- مدخل البطاقات المتوازنة: يدمج هذا المدخل بين المعايير المالية وبين المعايير غير المالية (المعايير التشغيلية). ومن المناسب القول ان نوع المعيار المالي او غير المالي يُحدَد حسب طبيعة عمل المنظمة وظروفها البيئية. ففي دراسة شملت 500 منظمة امريكية و 300 منظمة كندية اتضح ان اكثر المعايير غير المالية شيوعاً هي رضا الزبون، وخدمة الزبون، وجودة المنتج، والحصة السوقية، والانتاجية، وجودة الخدمة، والمقدرة الجوهرية. 

 شعار المرجع الالكتروني للمعلوماتية




البريد الألكتروني :
info@almerja.com
الدعم الفني :
9647733339172+