x

هدف البحث

بحث في العناوين

بحث في المحتوى

بحث في اسماء الكتب

بحث في اسماء المؤلفين

اختر القسم

القرآن الكريم
الفقه واصوله
العقائد الاسلامية
سيرة الرسول وآله
علم الرجال والحديث
الأخلاق والأدعية
اللغة العربية وعلومها
الأدب العربي
الأسرة والمجتمع
التاريخ
الجغرافية
الادارة والاقتصاد
القانون
الزراعة
علم الفيزياء
علم الكيمياء
علم الأحياء
الرياضيات
الهندسة المدنية
الأعلام
اللغة الأنكليزية

موافق

المحاسبة

تطور الفكر المحاسبي

الافصاح والقوائم المالية

الرقابة والنظام المحاسبي

نظرية ومعايير المحاسبة الدولية

نظام التكاليف و التحليل المحاسبي

نظام المعلومات و القرارات الادارية

مواضيع عامة في المحاسبة

مفاهيم ومبادئ المحاسبة

ادارة الاعمال

الادارة

الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ

وظائف المدير ومنظمات الاعمال

الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى

النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث

التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية

وظيفة التخطيط

انواع التخطيط

خطوات التخطيط ومعوقاته

مفهوم التخطيط واهميته

وظيفة التنظيم

العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي

مفهوم التنظيم و مبادئه

وظيفة التوجيه

الاتصالات

انواع القيادة و نظرياتها

مفهوم التوجيه واهميته

وظيفة الرقابة

انواع الرقابة

خصائص الرقابة و خطواتها

مفهوم الرقابة و اهميتها

اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات

مواضيع عامة في الادارة

المؤسسات الصغيرة والمتوسطة

ادارة الانتاج

ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات

التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج

نظام الانتاج وانواعه وخصائصه

التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات

ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة

الموارد البشرية والامداد والتوريد

المالية والمشتريات والتسويق

قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج

مواضيع عامة في ادارة الانتاج

ادارة الجودة

الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

نظام الايزو ومعايير الجودة

ابعاد الجودة و متطلباتها

التطور التاريخي للجودة و مداخلها

الخدمة والتحسين المستمر للجودة

خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة

التميز التنافسي و عناصر الجودة

مواضيع عامة في ادارة الجودة

الادارة الاستراتيجية

الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ

اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله

التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية

النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات

تحليل البيئة و الرقابة و القياس

الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات

مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية

ادارة التسويق

ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع

استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي

البيئة التسويقية وبحوث التسويق

المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية

الاسواق و خصائص التسويق و انظمته

مواضيع عامة في ادارة التسويق

ادارة الموارد البشرية

ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

استراتيجية ادارة الموارد البشرية

الوظائف والتعيينات

الحوافز والاجور

التدريب و التنمية

السياسات و التخطيط

التحديات والعولمة ونظام المعلومات

مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية

نظم المعلومات

علوم مالية و مصرفية

المالية العامة

الموازنات المالية

النفقات العامة

الايرادات العامة

مفهوم المالية

التدقيق والرقابة المالية

السياسات و الاسواق المالية

الادارة المالية والتحليل المالي

المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها

الاقتصاد

مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى

السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية

التحليل الأقتصادي و النظريات

التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية

الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية

ألانظمة الاقتصادية

مواضيع عامة في علم الاقتصاد

الأحصاء

تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى

مفهوم واهمية علم الاحصاء

البيانات الأحصائية

الأحتمالات والعينات الأحصائية

مواضيع عامة في علم الأحصاء

خطوات إعداد قائمة التغير في المركز المالي وأمثلة تطبيقية عن خطوات اعدادها محاسبياً

المؤلف:  د . حسام الدين مصطفى خداش ، د وليد زكريا صيام ، د . عبد الناصر ابراهيم نور

المصدر:  أصول المحاسبة المالية (الجزء الثاني)

الجزء والصفحة:  ص291 - 297

16-5-2022

2734

* خطوات إعداد قائمة التغير في المركز المالي : 

قبل البدء بإعداد قائمة التغير في المركز المالي فإنه يجب توفير الأدوات اللازمة لذلك والمتمثلة في قائمتي مرکز مالي لنفس الشركة ولسنتين مختلفتين بغض النظر إن كانتا متتاليتين أو غير متتاليتين او إن كانتا معدتين عن فترتين متساويتين او غير متساويتين، فالهدف من قائمة التغير في المركز المالي هو توضيح تفاصيل التغيرات وحركات الأموال التي طرأت على بنود القائمة خلال الفترة الزمنية الفاصلة بين القائمتين .

إضافة الى وجوب توفير قائمة نتائج الأعمال (قائمة الدخل ) لنفس الشركة وعن الفترة التي تمثلها قائمة المركز المالي الأحدث ، إلى جانب توفير قائمة توزيع الأرباح والتي تلحق عادة بقائمة الدخل . 

ويمكن في حالة غياب قائمتي الدخل وتوزيع الأرباح إعداد قائمة التغير في المركز المالي بالإعتماد على التغيرات الظاهرة في قائمتي المركز المالي غير أنه يفضل توفير كافة الأدوات حتى يأخذ التحليل بعد أكثر عمقاً .

ويمكن حصر خطوات إعداد قائمة التغير في المركز المالي فيما يلي :

1- إعداد جدول يتضمن أربع خانات : الأولى للبيان والثانية لمبالغ قائمة المركز المالي الاقدم والثالثة لمبلغ قائمة المركز المالي الأحدث والرابعة لإظهار التغيرات .

2- إظهار التغيرات وهي عبارة عن ( الرقم الأحدث ــ الرقم الأقدم ) فإن كان الجواب موجباً يعني زيادة وإن كان سالباً يعني نقصاً يُوضَع بين قوسين للدلالة على ذلك .

3- إعداد جدول يتضمن جانبين أحدهما يتم حصر مصادر الأموال فيه وتوضع بشكل مرتب وفق مجموعات ، والآخر يتم حصر إستخدامات الأموال فيه وتوضع بشكل مرتب وفق مجموعات مع مراعاة وجوب تساوي المصادر مع الإستخدامات .

4- تحليل ومناقشة القائمة المتضمنة مصادر الأموال وإستخداماتها .

مثال (95) :

فيما يلي قائمة المركز المالي لشركة النماء التجارية عن عامي 2003 و 2004 إضافة الى قائمة نتائج أعمالها لعام 2004 :

المطلوب : 

إعداد قائمة التغيير في المركز المالي والتعليق عليها علماً بأن :

الارباح الموزعة على المساهمين عام 2004 بلغت 420 الف دينار .

مكافأة أعضاء مجلس الادارة عام 2004 بلغت 24 الف دينار .

الحل :

كم أشرنا سابقاً سيتم البدء بإعداد جدول يتضمن خانات أربع لإظهار التغيرات في قائمة المركز المالي وعلى النحو التالي :

 

ويمكن الآن حصر مصادر الاموال واستخداماتها للشركة على النحو التالي :

 

التعليق على قائمة التغير في المركز المالي :

اولاً : بلغت احتياجات الشركة من الاموال مليوناً و 226 الف دينار وقد تم تدبيرها من مصادر متعددة واستخدمتها في الأوجه التالية :

توزيع أرباح على المساهمين 420 ألف دينار .

منحت أعضاء مجلس الإدارة مكافأة 24 ألف دينار .

سددت جزءا من قروضها البنكية 40 ألف دينار .

سددت جزءآ من قروضها طويلة الأجل 200 ألف دينار .

قامت باسترداد سندات وسداد قيمتها 320 ألف دينار .

زادت موجوداتها المتمثلة في العملاء و أ. القبض والأراضي والأثاث بمقدار 222 ألف دينار .    

ثانياً : أما مصادر هذه الأموال فكانت : مصدراً ذاتياً (الأرباح) بمقدار 784 ألف دينار .

الاقتراض عن طريق الذم الدائنة و أ. الدفع ومخصص الضريبة والمصاريف المستحقة بما يعادل 248 ألف دينار .

عملت على تغطية بعض موجوداتها كالنقدية والإستثمارات قصيرة الأجل والمخزون السلعي والمصاريف المدفوعة مقدماً والإيرادات مستحقة القبض بما يعادل 194 ألف دينار . 

ثالثاً : نلاحظ أن رقم صافي الربح كبير نسبية ، الأمر الذي يستدعي البحث فيما إذا كان ينسجم مع ربحية السنوات السابقة او مع ربحية الشركات المماثلة للحكم على كفاءة إدارة الشركة في إستثمار الأموال المتاحة لديها .

رابعاً : نلاحظ أن النقص في المخزون السلعي بلغ 100 ألف دينار وهذا أمر يستدعي البحث والدراسة لمعرفة ما إذا كان هذا النقص لمواجهة المبيعات او بسبب التلف او التلاعب .

خامساً : نلاحظ أن الزيادة في العملاء و أ. القبض ملفتة للنظر لا سيما الزيادة في أ. القبض مما يتطلب معرفة سبب الزيادة وهل هي أمر طبيعي أم لا! إضافة الى معرفة مدى تأثيرها على السيولة والربحية في الشركة ؟

سادساً : يلاحظ أن الشركة قد تنازلت عن جزء من إستثماراتها قصيرة الأجل وسبب ذلك يبدو أنه إحتياج الشركة لسيولة نقدية مما اضطرها الى بيع جزء من إستثماراتها وهذا الرأي يعززه إنخفاض رصيد النقدية بمقدار کبیر ، مما يعني وجوب دراسة السيولة في المشروع، وتحديد حجم ملائم من النقدية للإحتفاظ به . 

سابعاً : نلاحظ أن الشركة إستخدمت أكبر جزء من أموالها في سداد الإلتزامات سواء ما كان منها على شكل قروض بنكية او سندات مصدرة للحصول على الأموال ، وهذا يمنحها سمعة جيدة في السوق لا سيما إذا كان السداد في موعد الإستحقاق حيث تزداد ثقة المقرضين بها . 

 شعار المرجع الالكتروني للمعلوماتية




البريد الألكتروني :
info@almerja.com
الدعم الفني :
9647733339172+