نظّم قسم التطوير والتنمية المستدامة في العتبة العبّاسية المقدّسة دورة تدريبية في تقييم الأداء الوظيفي لمِلاكات العتبة المقدّسة. وقال مدرب الدورة السيد محسن محمد: إنّ "الدورة تهدف إلى إكساب المشاركين المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم أداء الموظفين وتحسينه وتطوير مساراتهم الوظيفية بشكل استراتيجي، إضافةً إلى كيفية تصميم استراتيجيات التطوير الوظيفي وتنفيذها بما يتوافق مع أهداف الفرد واحتياجاته". وأضاف أنّ "الدورة تضمنت مجموعة من المحاور، منها: ما هو مفهوم الأداء الوظيفي وأهميته، إلى جانب التعرف على طرق تقييم أداء العاملين، فضلًا عن التعرف على الأهمية الاستراتيجية لتقييم الأداء".

وأقيمت الدورة على قاعة نافذ البصيرة في مجمّع الإمام الصادق (عليه السلام) لأقسام العتبة المقدّسة.

اخبار ذات صلة

قسم الهدايا والنذور يباشر في خياطة قبعات حفل تخرج طالبات الجامعات العراقية

قسم التربية والتعليم يعقد اجتماعًا لمناقشة تحضيراته الخاصة بحفل تخرج طالبات الجامعات العراقية

المجمَع العلمي يقيم ندوة قرآنية في جامعة الكفيل بمناسبة ذكرى ولادة السيدة زينب (عليها السلام)

قسم الشؤون الفكرية يعلن انضمام 12 جامعة عراقية إلى المستودع الرقمي العراقي

العتبة العباسية المقدسة تكرّم الفائزين في مسابقتها الثقافية الخاصة بذكرى ولادة السيدة زينب (عليها السلام)

العتبة العباسية المقدسة تستذكر جوانب من السيرة العطرة للسيدة زينب (عليها السلام)

العتبة العباسية المقدسة تقيم احتفالها المركزي بذكرى ولادة السيدة زينب (عليها السلام)

لماذا تنظم العتبة العباسية المقدسة حفل تخرج طالبات الجامعات العراقية؟

الهيأة العليا لإحياء التراث تصدر تحقيقًا عن كتاب المباحث النقية في مسألة التقية

قسم رعاية الصحن يضع خطة متكاملة ضمن استعداداته لإقامة حفل تخرج بنات الكفيل التاسع

رئيس هيأة التربية والتعليم يناقش خطط تطوير البيئة الجامعية وجودة التعليم في جامعة العميد

العتبة العباسية المقدسة: حفل بنات الكفيل يهدف إلى تعزيز الهوية الوطنية وروح الانتماء لدى الخرّيجات