

المحاسبة

تطور الفكر المحاسبي

الافصاح والقوائم المالية

الرقابة والنظام المحاسبي

نظرية ومعايير المحاسبة الدولية

نظام التكاليف و التحليل المحاسبي

نظام المعلومات و القرارات الادارية

مواضيع عامة في المحاسبة

مفاهيم ومبادئ المحاسبة


ادارة الاعمال


الادارة

الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ

وظائف المدير ومنظمات الاعمال

الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى

النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث

التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية


وظيفة التخطيط

انواع التخطيط

خطوات التخطيط ومعوقاته

مفهوم التخطيط واهميته


وظيفة التنظيم

العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي

مفهوم التنظيم و مبادئه


وظيفة التوجيه

الاتصالات

انواع القيادة و نظرياتها

مفهوم التوجيه واهميته


وظيفة الرقابة

انواع الرقابة

خصائص الرقابة و خطواتها

مفهوم الرقابة و اهميتها

اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات

مواضيع عامة في الادارة

المؤسسات الصغيرة والمتوسطة


ادارة الانتاج

ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات

التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج

نظام الانتاج وانواعه وخصائصه

التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات

ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة

الموارد البشرية والامداد والتوريد

المالية والمشتريات والتسويق

قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج

مواضيع عامة في ادارة الانتاج


ادارة الجودة

الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

نظام الايزو ومعايير الجودة

ابعاد الجودة و متطلباتها

التطور التاريخي للجودة و مداخلها

الخدمة والتحسين المستمر للجودة

خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة

التميز التنافسي و عناصر الجودة

مواضيع عامة في ادارة الجودة


الادارة الاستراتيجية

الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ

اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله

التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية

النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات

تحليل البيئة و الرقابة و القياس

الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات

مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية


ادارة التسويق

ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع

استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي

البيئة التسويقية وبحوث التسويق

المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية

الاسواق و خصائص التسويق و انظمته

مواضيع عامة في ادارة التسويق


ادارة الموارد البشرية

ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ

التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

استراتيجية ادارة الموارد البشرية

الوظائف والتعيينات

الحوافز والاجور

التدريب و التنمية

السياسات و التخطيط

التحديات والعولمة ونظام المعلومات

مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية

نظم المعلومات


علوم مالية و مصرفية


المالية العامة

الموازنات المالية

النفقات العامة

الايرادات العامة

مفهوم المالية

التدقيق والرقابة المالية

السياسات و الاسواق المالية

الادارة المالية والتحليل المالي

المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها


الاقتصاد

مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى

السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية

التحليل الأقتصادي و النظريات

التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية

الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية

ألانظمة الاقتصادية

مواضيع عامة في علم الاقتصاد


الأحصاء

تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى

مفهوم واهمية علم الاحصاء

البيانات الأحصائية
صنـدوق النـقد العـربي والصندوق العربي للانماء الاقتصادي والاجتماعي
المؤلف:
د. رائد عبد الخالق العبيدي د. خالد احمد المشهداني
المصدر:
ادارة المؤسسات المالية والمصرفية
الجزء والصفحة:
ص128-129
18-8-2018
2575
ثالثاً : صندوق النقد العربي (AMF) The Arab Monetary Fund :
تأسس صندوق النقد العربي عام 1977 برأس مال (250) مليون دينار عربي ، وقد تمت زيادة رأس ماله المصرح به الى ان بلغ حالياً (600) مليون دينار عربي دفع منه حتى الآن (326) مليون دينار عربي أي ما يعادل (1.2) مليار دولار ، وللبنك احتياطات أخرى تبلغ (302) مليون دينار عربي ، والدينار العربي وحدة حسابية يتم التعامل بها بين البنوك المركزية فقط ، ويعادل الدينار العربي (3) وحدات من حقوق السحب الخاص وهي وحدة حسابية يصدرها صندوق النقد الدولي ، وحدة الحساب الخاص = 1.326 دولار امريكي ، أي ان الدينار العربي = 3 وحدات × 1.326 = 3.680 دولار تقريباً ، يبلغ عدد الدول العربية (21) دولة وهناك تشابه كبير بين طريق ادارة الصندوق العربي وصندوق النقد الدولي .
رابعاً : الصندوق العربي للانماء الاقتصادي والاجتماعي (AFESD) :
The Arab Fund For Economic and Social Development
وهو هيئة مالية اقليمية عربية مستقلة مقرها دولة الكويت ، وأعضاءها هم الأعضاء في جامعة الدول العربية ، وتأسست بقرار مؤتمر القمة العربية التي انعقدت في الخرطوم 1967 وباشر عمله بداية عام 1974 ، وأهدافه هو الاسهام في تمويل مشروعات الانماء الاقتصادي والاجتماعي في الدول العربية عن طريق :ـ
أ ـ تمويل المشاريع الاقتصادية ذات الطابع الاستثماري .
ب ـ تمويل المشاريع للقطاع الخاص عن طريق تقديم القروض .
ج ـ انشاء او مساهمة في رؤوس أموال المؤسسات ذات الشخصية الاعتبارية التي تهدف الى تنفيذ وتمويل مشاريع القطاع الخاص في الدول الأعضاء بما في ذلك توفير وتمويل الخدمات المالية والفنية والاستشارية اللازمة .
د ـ انشاء وادارة صناديق خاصة تهدف الى تحقيق أغراض معينة تتفق وأغراض الصندوق العربي .
هـ ـ تشجيع وتوظيف الأموال العامة والخاصة بطريقة مباشرة او غير مباشرة مما يكفل تطوير وتنمية الاقتصاد العربي .
و ـ توفير الخبرات والمعونات الفنية في مختلف مجالات التنمية الاقتصادية .
ويبلغ حالياً رأس مال الصندوق العربي للإنماء الاقتصادي والاجتماعي نحو (800) مليون دينار كويتي اي ما يعادل (7.2) مليار دولار ، وان اجمالي القروض التي قدمها الصندوق منذ تأسيسه وحتى نهاية عام 2012 بلغت (7) مليار دولار ، وتركز سياسة البنك في الاقتراض على مشاريع البنى التحتية والمشاريع الانتاجية .
الاكثر قراءة في المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها
اخر الاخبار
اخبار العتبة العباسية المقدسة
الآخبار الصحية

قسم الشؤون الفكرية يصدر كتاباً يوثق تاريخ السدانة في العتبة العباسية المقدسة
"المهمة".. إصدار قصصي يوثّق القصص الفائزة في مسابقة فتوى الدفاع المقدسة للقصة القصيرة
(نوافذ).. إصدار أدبي يوثق القصص الفائزة في مسابقة الإمام العسكري (عليه السلام)