المرجع الالكتروني للمعلوماتية
المرجع الألكتروني للمعلوماتية


Untitled Document
أبحث عن شيء أخر
أسباب كسب الحق في ملكية العلامة التجارية
2024-04-23
مفهوم اليقين الضريبي
2024-04-23
مفهوم المنازعات الضريبية
2024-04-23
ريش الطيور (ريش الدجاج)
2024-04-23
مقدمة تاريخية عن أصل الدجاج
2024-04-23
الاهمية الغذائية لمنتجات الطيور الداجنة
2024-04-23

الأفعال التي تنصب مفعولين
23-12-2014
صيغ المبالغة
18-02-2015
الجملة الإنشائية وأقسامها
26-03-2015
اولاد الامام الحسين (عليه السلام)
3-04-2015
معاني صيغ الزيادة
17-02-2015
انواع التمور في العراق
27-5-2016


الاتحادات النقابية.  
  
1464   12:14 مساءً   التاريخ: 22-2-2017
المؤلف : عدنان عابد ويوسف الياس
الكتاب أو المصدر : قانون العمل
الجزء والصفحة : ص155-159.
القسم : القانون / القانون الخاص / قانون العمل /


أقرأ أيضاً
التاريخ: 22-2-2017 1044
التاريخ: 2023-05-09 1006
التاريخ: 22-6-2016 1654
التاريخ: 22-2-2017 2123

أجاز القانون تشكيل اتحادات بين النقابات في المحافظة الواحدة وهو ما يسمى  باتحاد نقابات مال المحافظة وكذلك على مستوى القطر يضم الاتحادات المختلفة وهو ما يسمى بالاتحاد العام للنقابات .

المبحث الأول

اتحاد نقابات عمال المحافظة

1 - لكل نقابتين أو أكثر تأسيس اتحاد لنقابات عمال المحافظة تكون له شخصية معنوية ويتمتع باستقلال مالي وأداري ويمثله رئيس للاتحاد (1).

2 - تتكون الهيئة العامة للاتحاد من أعضاء مكاتب النقابات المنضمة إليه وأعضاء مكاتب اللجان النقابية غير المرتبطة بنقابة.

3 - تجتمع الهيئة العامة للاتحاد لانتخاب أعضاء مكتب اتحاد نقابات المحافظة الذين لا يقل عددهم  عن خمسة ولا يزيد  على سبعة وفق تعليمات الاتحاد العام لنقابات العمال وينتخب هؤلاء من بينهم رئيسا ونائبا للرئيس ومسؤولا للشؤون المالية(2).

صلاحيات الاتحاد:

يمارس اتحاد نقابات عمال المحافظة بما لا يتعارض مع إحكام القانون الصلاحيات التي يحددها نظامه الداخلي أو ما يكلفه به الاتحاد العام لنقابات المال ويتولى لا بوجه خاص ما يأتي.

1 - تخطيط العمل لنقابات عمال المحافظة بما يحقق الانسجام والتكامل بين فعالياتها.

2 - رعاية شؤون اللجان النقابية غير المرتبطة بنقابة  والإشراف على إعمالها وشؤونها المالية .

3 - وضع التقارير الدورية عن الشؤون النقابية والعمالية في المحافظة(3).

الموازنة السنوية للاتحاد:

تكون لاتحاد نقابات عمال المحافظة موازنة سنوية تتكون مواردها المالية مما يأتي:

1 - النسبة المخصصة لهمن الموارد المالية للنقابة .

2 - ما يخصصه له الاتحاد العام لنقابات العمال في موازنته السنوية .

3 - ريع استثمار أمواله وفعالياته ونشاطاته.

4 - المنح والهبات والتبرعات(4).

المبحث الثاني

الاتحاد العام لنقابات العمال

هو الهيئة  العليا للتنظيمات النقابية ويقود الحركة النقابية العمالية في العراق ويتولى الإشراف والمراقبة على نشاطات التنظيمات النقابية الأدنى وعلى مشروعية تصرفاتها وله شخصية معنوية ويتمتع باستقلال مالي وأداري ويمثله رئيس الاتحاد العام.

ويتكون الاتحاد من اتحادات نقابات العمال في المحافظات(5).

1 - الهيئة العامة للاتحاد:

تتكون الهيئة العامة للاتحاد من أعضاء مكاتب اتحادات نقابات العمال في المحافظات وتجتمع مرة واحدة في السنة في الأقل وتجوز دعوتها الى اجتماع استثنائي بناء على طلب من أكثرية عدد أعضاء المكتب التنفيذي للاتحاد أو ربع عدد أعضاء الهيئة العامة وفي هذا الحالة يقتصر الاجتماع على مناقشة المسائل التي دعيت الهيئة من اجلها . يكتمل نصاب الهيئة بحضور أغلبية عدد أعضائها وتتخذ القرارات بأغلبية عدد غيابهما تنتخب الهيئة من أعضائها رئيسا للاجتماع(6).

2 - المجلس المركزي:

تقوم الهيئة العامة بانتخاب مجلس مركزي من بين أعضائها يتكون من خمسة وخمسين عضوا ويجتمع بصورة دورية مرة واحدة كل ستة اشهر  في الأقل بناء على دعوة من رئيس المكتب التنفيذي أو نائبه عند غيابه ويرأس اجتماعاته رئيس المكتب التنفيذي(7).

3 - المكتب التنفيذي:

 ينتخب المجلس المركزي من بين أعضائه مكتبا تنفيذيا للاتحاد العام يتكون من عدد من الأعضاء لا يقل عن سبعة ولا يزيد عن تسعة . يجتمع المكتب التنفيذي بعد انتخابه مباشرة لانتخاب رئيس له ونائب للرئيس ومسؤول  للشؤون المالية(8). ويكون رئيس المكتب التنفيذي رئيسا للاتحاد.

صلاحيات المكتب التنفيذي:

يتولى المكتب التنفيذي ما يأتي :

1 - تنفيذ قرارات الهيئة العامة للاتحاد العام والمجلس المركزي

2 - الإشراف على نشاطات التنظيمات النقابية .

3 - إعداد تقرير سنوي عن نشاطاته لعرضه على الهيئة العامة .

4 - إعداد الموازنة السنوية والحسابات الختامية لعرضها على الهيئة العامة .

5 - تأسيس نواد ثقافية واجتماعية ورياضية خاصة بالعمال ووضع أنظمة عملها .

6 - إصدار التعليمات الخاصة بالإجراءات التنظيمية المتعلقة بانتخاب التنظيمات النقابية.

7 - تفريغ أعضاء المكتب التنفيذي للاتحاد العام لنقابات العمال ورئيس اتحاد نقابات عمال المحافظة ونائبه ورئيس النقابة وله تفريغ من تقتضي المهام النقابية تفرغه من أعضاء المكاتب النابية لمدة لا تزيد على ثلاثين يوما ويتحمل الاتحاد أجور العمال المفرغين ويستحق هؤلاء الحقوق والامتيازات التي يتمتع بها اقرأنهم في العمل خلال مدة التفرغ .

8 - تنظيم علاقة الاتحاد العام بالمنظمات النقابية العمالية العربية والدولية.

9 - إصدار المطبوعات الدورية وغيرها(9).

10 - إصدار أنظمة داخلية تنظم إحكام وإجراءات الانضباط وإجراءات الانتخاب للتنظيمات النقابية(10).

الموارد المالية للاتحاد : تتكون الموارد المالية لموازنة الاتحاد العام لنقابات العمال مما يلي :

1 - المنحة السنوية التي تخصصها وزارة المالية بالتنسيق مع الاتحاد  العام في الموازنة العامة للدولة .

2 - النسبة المخصصة للاتحاد العام سنويا من الموارد المالية للنقابة.

3 - ريع استثمار أمواله وفعالياته ونشاطاته.

4 - الهبات والتبرعات(11).

الرقابة على حسابات التنظيمات النقابية:

تخضع حسابات التنظيمات النقابية إلى رقابة ديوان الرقابة المالية(12).

________________

1- م 17 من القانون . 

2- م 18و19 من القانون .

3- م 20 من القانون.

4- م 35 من القانون.

5- م 21و22 من القانون .

6- م 23 من القانون.

7- م 24و25و26 من القانون.

8- م 23 من القانون .

9- م37 و41 من القانون .

10- م 44 من القانون .

11- م 36 من القانون.

12- م 39 من القانون.

 

 

 

 




هو قانون متميز يطبق على الاشخاص الخاصة التي ترتبط بينهما علاقات ذات طابع دولي فالقانون الدولي الخاص هو قانون متميز ،وتميزه ينبع من أنه لا يعالج سوى المشاكل المترتبة على الطابع الدولي لتلك العلاقة تاركا تنظيمها الموضوعي لأحد الدول التي ترتبط بها وهو قانون يطبق على الاشخاص الخاصة ،وهذا ما يميزه عن القانون الدولي العام الذي يطبق على الدول والمنظمات الدولية. وهؤلاء الاشخاص يرتبطون فيما بينهم بعلاقة ذات طابع دولي . والعلاقة ذات الطابع الدولي هي العلاقة التي ترتبط من خلال عناصرها بأكثر من دولة ،وبالتالي بأكثر من نظام قانوني .فعلى سبيل المثال عقد الزواج المبرم بين عراقي وفرنسية هو علاقة ذات طابع دولي لأنها ترتبط بالعراق عن طريق جنسية الزوج، وبدولة فرنسا عن طريق جنسية الزوجة.





هو مجموعة القواعد القانونية التي تنظم كيفية مباشرة السلطة التنفيذية في الدولة لوظيفتها الادارية وهو ينظم العديد من المسائل كتشكيل الجهاز الاداري للدولة (الوزارات والمصالح الحكومية) وينظم علاقة الحكومة المركزية بالإدارات والهيآت الاقليمية (كالمحافظات والمجالس البلدية) كما انه يبين كيفية الفصل في المنازعات التي تنشأ بين الدولة وبين الافراد وجهة القضاء التي تختص بها .



وهو مجموعة القواعد القانونية التي تتضمن تعريف الأفعال المجرّمة وتقسيمها لمخالفات وجنح وجرائم ووضع العقوبات المفروضة على الأفراد في حال مخالفتهم للقوانين والأنظمة والأخلاق والآداب العامة. ويتبع هذا القانون قانون الإجراءات الجزائية الذي ينظم كيفية البدء بالدعوى العامة وطرق التحقيق الشُرطي والقضائي لمعرفة الجناة واتهامهم وضمان حقوق الدفاع عن المتهمين بكل مراحل التحقيق والحكم , وينقسم الى قسمين عام وخاص .
القسم العام يتناول تحديد الاركان العامة للجريمة وتقسيماتها الى جنايات وجنح ومخالفات وكما يتناول العقوبة وكيفية توقيعها وحالات تعددها وسقوطها والتخفيف او الاعفاء منها . القسم الخاص يتناول كل جريمة على حدة مبيناً العقاب المقرر لها .






بدء توافد الطالبات للمشاركة في فعاليات اليوم الثاني لحفل التكليف الشرعي ضمن مشروع الورود الفاطمية
أولياء الأمور: حفل الورود الفاطمية للتكليف الشرعي يحصن بناتنا من التأثر بالأفكار المحيطة بهن
تربويات: الورود الفاطمية لتكليف الطالبات مشروع حيوي لبناء مجتمعٍ سليم
تربويون: مشروع الورود الفاطمية ينتج جيلاً محتشماً ملتزماً بالحجاب وتعاليم الدين الإسلامي